Sechs Wochen Urlaub für ALLE!

„Wenn wir wollen, dass die Leute länger arbeiten, dann müssen wir es schaffen, dass die Leute das Pensionsalter erreichen, ohne ausgebrannt zu sein."

So argumentierte Gewerkschaftschef Wolfgang Katzian in einem Interview, das er dem Kurier gab und in dem er für sechs Urlaubswochen alle Arbeiter und Angestellten plädierte. Diesen Anspruch hat man derzeit nur nach 25 Jahren im selben Betrieb; nur jeder fünfte Über-46-Jährige und jeder dritte über 60 profitiert von dieser Regelung. Doch seit heute Vormittag, 07. Juni 2011 ist es amtlich: Wirtschaftskammerpräsident Dr. Christoph Leitl ist gegen eine Verlängerung der gesetzlich vorgeschriebenen fünf Wochen Urlaub pro Jahr.

Österreichische Arbeiter und Angestellte kamen im Jahr 2009 auf über 2,4 Millionen Krankenstandstage aufgrund von Burnout und Depressionen. Krankenstände wegen psychischer Probleme dauern besonders lang, im Schnitt fallen die Betroffenen 37 Tage aus. Laut WHO werden bis 2020 psychische Störungen mit Abstand die wichtigste Ursache für Arbeitsunfähigkeit sein. Diese Erkenntnis stammt aus einer Anfrage der beiden Abgeordneten Martina Schenk und Dr. Spadiut vom 19. Mai 2010 an das Bundesministerium für Gesundheit. Insgesamt führten die beiden Abgeordneten 11 Fragen zum Thema „Burnout" an. (Im Anhang an diesen Artikel mit den Antworten zu lesen.)

Ob sechs Wochen Urlaub ausreichen, um Arbeiter und Angestellte zu entlasten, ist schwer nachvollziehbar. Vergönnen würde man es Jedem. Vermutlich würde sich aber durch die längere Abwesenheit der einzelnen Urlauber die Arbeit auf die wenigen verbliebenen Kollegen verteilen und zu weiterer Überlastung führen. Burnoutprophylaxe muss anders gestaltet werden und da ist der Weisheit letzter Schluss noch nicht geschrieben.

Anfrage an das Gesundheitsministerium:

Antwort des Gesundheitsministerium: